湖北省关于疫情防控最新文件（湖北省关于疫情防控最新文件公告）

湖北省卫健委答经济日报记者问:湖北将灵活调整社区管控措施丨权威发布...

1”、湖北省提出调整社区管控策略主要基于疫情防控形势的积极变化、科学精准防控的要求以及有序恢复生产生活秩序的需要，具体如下：疫情防控形势积极向好：当前湖北疫情防控形势呈现积极向好态势，这是调整社区管控策略的重要前提。经过一段时间的努力，疫情防控工作取得了显著成效，为后续管控措施的调整提供了有利条件。

2”、湖北省卫健委副主任涂远超表示，目前暂未发现“复阳”患者传染人的现象。“复阳”患者管理措施有症状患者：由接诊医疗机构通知“120”转运至定点医院（如金银潭医院、市肺科医院）治疗，再次达到出院标准后出院，并进行2周隔离康复观察。

3”、国家卫健委派专家组赴湖北十堰是为了指导当地燃气爆炸事故伤员的医疗救治和心理救助工作。事件背景：6月13日6时40分许，湖北省十堰市张湾区艳湖社区集贸市场发生燃气爆炸事故，造成重大人员伤亡。截至13日14时，事故已造成12人死亡，138人受伤，其中重伤37人。

4”、湖北省卫健委于4月7日发布消息，对张静静同志的逝世表示深切哀悼，并向其家属致以诚挚慰问。具体内容如下：事件背景：张静静系山东省第一批援鄂医疗队员、山东大学齐鲁医院呼吸与危重症医学科主管护师。

5”、湖北省自2026年起将逐步实现生孩子相关费用的减免或全额报销。

湖北副省长曹广晶:确保社会大局稳定、出行顺畅丨权威发布

1”、此次发布会由湖北省疫情防控指挥部组织，参会人员包括副省长曹广晶、交通厅厅长朱汉桥、公安厅交管局局长姚俊等，重点回应了离汉通道开放后的安全保障措施。

湖北关于疫情期间工资发放标准的文件

1”、湖北疫情期间工资发放标准主要规定如下：被隔离观察期间的工资：职工被隔离观察期间的工资按照职工正常提供劳动的标准发放。企业应确保被隔离员工在此期间的收入不受影响。因疫情防控未及时返岗的工资：对于因疫情防控未及时返岗的职工，企业应先安排年休假，并按照正常工作期间的工资标准支付。

2”、疫情期间工资发放政策如下：春节延长假上班政策：安排补休或支付加班工资。详细说明：按照国务院办公厅《关于延长2020年春节假期的通知》，延长2020年春节假期至2月2日。

3”、武汉疫情工资发放标准是紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工，企业应当支付职工在此期间的工作报酬，并不得依据劳动合同法第四十条、四十一条与职工解除劳动合同。

湖北疫情风险等级评估报告出炉

1”、月29日，湖北首次发布《湖北省县（市、区）新冠肺炎疫情风险等级评估报告》，截至2020年2月28日24时，全省低风险县（市、区）11个，中风险县（市、区）34个，高风险县（市、区）58个。 具体评估情况如下：评估标准低风险地区：无确诊病例或连续14天无新增确诊病例的县（市、区）被划定为低风险地区。

2”、湖北省竹山县是中风险地区。2022年2月29日，湖北省首次发布新冠肺炎疫情风险等级评估报告，按低风险、中风险、高风险三个等级对所有103个县（市、区）进行等级评估。

3”、首批绿码发放的地区特征首批绿码发放集中在低风险市县。根据湖北省3月6日发布的疫情风险等级评估报告，省内低风险市县达37个。低风险地区因疫情传播风险较低，健康数据核查效率更高，绿码发放进度更快。武汉作为高风险地区，需等待疫情形势进一步好转、风险等级调整后，才会纳入绿码发放范围。